El trabajo remoto ha venido incrementando por años, pero fue durante meses recientes que muchas empresas se vieron obligadas a implementarlo para continuar con sus operaciones durante la pandemia. Esta nueva dinámica ha venido acompañada tanto de numerosos beneficios como retos
Además de adaptarse al home office, las empresas han tenido el reto de mantener a sus equipos de trabajo unidos y en sintonía a pesar de la falta de comunicación presencial y contacto físico, así como de las limitaciones para la realización de actividades que ayuden al fortalecimiento de los equipos. Sin embargo, aunque los eventos presenciales son intermitentes, se encuentran en pausa o son limitados, existe la posibilidad de realizar actividades de team building en el entorno virtual, así como la necesidad de llevarlos a cabo especialmente durante los tiempos de estrés e incertidumbre que se viven.
Qué es el team building virtual
Se trata de las actividades que como empresa llevas a cabo para mantener e incentivar la unión de tus equipos remotos con el objetivo de crear y fortalecer los vínculos y las relaciones de sus miembros. Ya que en el trabajo remoto no hay comunicación en persona, el team building virtual se encarga de, a través de plataformas virtuales de comunicación, desarrollar la confianza, la transparencia y la cooperación dentro de los equipos de trabajo, características cruciales para que un equipo funcione efectivamente.
El team building no es para enmascarar los problemas actuales, pretender que todo está bien cuando no es así y hacer sentir bien temporalmente a las personas, eso no aporta nada a la empresa. Por el contrario, si se lleva a cabo con el genuino propósito de fortalecer los equipos éstos serán capaces de incrementar su productividad y resolver conflictos eficazmente, generando además una satisfacción real y a largo plazo.
Por qué es importante el team building
Para cualquier organización es importante que sus empleados sean productivos, pero también que trabajen efectivamente en equipo, de lo contrario puede repercutir en el desempeño general de la organización. Las actividades de team building son una forma efectiva de evitar y corregir cualquier problema, pues además de aumentar la productividad pueden ayudar a superar problemas anteriores, construir relaciones, reforzar vínculos y fortalecer conexiones.
Adicionalmente, las personas que trabajan en este tipo de entornos suelen sentirse mejor no solo dentro de sus equipos sino de la empresa y, por lo tanto, permanecen más en ella y se comprometen más con su trabajo, además se sienten más seguros y contentos lo que es especialmente importante durante tiempos de incertidumbre como el que estamos atravesando.
Por todo esto es importante hacer lo posible por romper la monotonía de las reuniones en línea y crear actividades de team building que ayuden a motivar a los equipos y a alinearlo en torno sus objetivos dentro de la empresa.
Cómo hacer un team building virtual
Mientras que los espacios de trabajo continúan en entornos virtuales, un team building remoto es una excelente oportunidad para integrar a los miembros de los equipos, empoderarlos e incrementar su compromiso con la empresa y su desempeño dentro de ella. Esto puede llevarse a cabo desde actividades tan sencillas como una hora feliz, juegos, reuniones de convivencia semanales, entre otro tipo de actividades. Estas son algunas ideas generales para que pienses el enfoque que le quieres dar a tu evento de team building y generes actividades acordes a él.
Diversion
Hay eventos que puedes hacer con la finalidad de pasar un buen rato y convivir, como cualquier tipo de juegos que puedan jugar online, muchos de ellos incluso pueden personalizarse con una temática especial o en torno de la empresa y sus necesidades, como las trivias por ejemplo.
Bienestar personal
Otra forma de que tus equipos conecten mientras se cuidan es con un evento enfocado en wellness, pueden ser prácticas que los inviten y los enseñen a relajarse a través de la meditación, o bien, sesiones de activación física. Todo esto puede llevarse a cabo a través de dinámicas en equipo que contribuyan al objetivo de fortalecer el equipo.
Talleres y capacitaciones
Además de enseñarles cosas relacionadas con la empresa y sus actividades dentro de ella, puedes utilizar este tipo de eventos para enseñarles habilidades que mejoren su comunicación y su productividad durante el trabajo remoto, recuerda que para muchas personas el home office es una dinámica nueva, por lo que será valioso ayudarlos a ajustarse y sobre todo sacarle el máximo provecho.
Si ya tienes un evento de team building en puerta, recuerda que en Smart Speakers puedes encontrar a los mejores conferencistas para brindar motivación y capacitación a tus equipos de trabajo para agregar un extra de gran valor para tus empleados.
